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破纪录的8万亿日元防卫费 日本将用到哪里?
  日本多家媒体17日援引消息人士的话报道说,日本2025年度防卫费或将首次超8万亿日元(约合3883亿元人民币),再创历史新高。   根据此前日本政府计划,2023年度到2027年度,预计日本政府5年的防卫费总计将达到约43万亿日元(约合2万亿元人民币),是此前5年的近1.6倍。 日本共同社报道截图   中国国际问题研究院亚太所特聘研究员项昊宇接受中央广播电视总台环球资讯广播记者采访时分析说,根据日本政府2022年底通过的新版《国家安全保障战略》《国家防卫战略》和《防卫力量整备计划》三份安保政策文件,日本2025年度防卫预算超过8万亿日元是既定的安排,而防务费用主要将用于以下层面。   根据日本政府通过的安保三文件,规定了二战之后日本最大规模的强军扩武的政策路线,其中一个重要政策转变就是要将防卫开支翻倍。未来两个财年,日本防卫预算还会朝着9万亿日元和10万亿日元的大关迈进。   在此前拟定的防卫政策文件中,日本提出了强化防卫能力的7大重点领域,最主要的是发展所谓的防区外导弹的攻击能力。为此,日本正在加快研发和部署中远程导弹,包括斥巨资从美国采购和部署战斧巡航导弹,还将进一步采购F-35战机。   此外,日本还在建造先进的宙斯盾战舰、推进无人机的研发和部署、加快推动网络和太空领域的先进作战能力、强化西南方向离岛的军事部署、改造日本的民用港口和机场使之实现军民两用、改建和扩充日本的武器弹药库……这些开支都使日本的防卫预算出现膨胀。 日本《产经新闻》报道截图   日本2025年防卫费超过8万亿日元,将是其军费自2013年以来连续第十二年得到提高。   近年来,日本利用朝鲜半岛和台海局势、乌克兰危机等渲染紧张气氛,制造恐慌,借机大幅调整安保政策,逐年增加防卫预算,并不断放宽武器出口限制,一再突破和平宪法限制。   项昊宇进一步分析指出,这表明,日本正在逐步突破传统的“专守防卫”的政策,给东亚地区带来安全威胁。   近年来,日本政府不断渲染所谓的外部安全环境严峻复杂,炒作外部威胁,煽动民众的危机意识,并以此为借口,加快突破战后的军事禁区,推动政策自我松绑。   一方面,日本加快了同美国及其盟友的军事合作,另一方面也加快了所谓“自主强军”的步伐,加快构建具有攻击性的军力。   这些动向表明,日本正逐步突破传统的“专守防卫”政策,向着拥有更加广泛进攻性能力的军事力量转变。而日本这些做法其实正在深刻地改变东亚地区的战略平衡。   随着日本强军扩武的动作加强,出现了煽动地区矛盾、挑动地缘对抗、介入地缘冲突的危险倾向,东亚地区的紧张局势引发军备竞赛。   如果日本到2027年将防卫费增加到10万亿日元,日本在全球各国及地区军费开支中的排名将从原来的第九位跃升到第三位,这也预示着,日本将真正地走向军事大国、彻底偏离二战后的和平发展路线。
穿越时空与历史对话 呼和浩特举办博物馆奇妙夜云直播活动
  一座博物馆,不仅是一座珍藏千年文明的建筑,更是一座城市文明发展的缩影。第十届中国博物馆及相关产品与技术博览会(下文简称“博博会”)将于8月23日至26日在呼和浩特举办。为了迎接“博博会”的到来,呼和浩特市融媒体中心联合新华社、新华网、奔腾融媒、草原云,于8月15日20点走进呼和浩特博物馆,举办“呼和浩特博物馆奇妙夜·聆听穿越时空的回响”云直播活动,沉浸式带领全国及世界各地的网友来一场穿越时空与历史对话。 舞蹈表演   呼和浩特博物馆奇妙夜云直播活动主要聚焦呼和浩特博物馆常设展览《文明足迹——呼和浩特历史文物专题展》和专题展览《问蜀——东周时期的蜀文化展》,进一步弘扬北疆文化、助力呼和浩特市“博物馆之城”建设。本次直播活动通过镜头语言让文物“活”起来,让观众感受到充满生命力的文化传奇。一件文物,链接古今,文化血脉,皆在其中。 古典舞表演   本次云直播活动最大的亮点是让文物从静止的实物陈列转向动态的线上“展演”,拓宽文物展现的时空维度,带来更加多样、有趣的呈现形式。在展示呼和浩特出土的“双耳彩陶罐”这件文物时,主持人抓住该文物为古代盛放食物器皿这一特点,巧妙地引出呼和浩特美食,不仅展现了文物厚重的历史价值,还找到联通古今的“话题点”,受到了网友的点赞。主持人在直播期间与网友不间断地互动问答,创新推广呼和浩特文化,介绍“博博会”相关内容。   近年来,呼和浩特聚焦“北疆文化”源远流长的传承性特征,以提升城市文化能级为重要牵引,通过“把城市精神立起来,把文博场馆用起来,把旅游景区串起来”,统筹规划、科学布局,全力打造彰显时代风貌、特色鲜明的“博物馆之城”。随着“博物馆之城”建设的深入推进,第十届“博博会”的召开,呼和浩特文化影响力将不断提升,这座城市将以更为包容、开放的姿态迎接全球游客,展示其独特的文化魅力。(文/图 张云飞 栗溶)
谷歌又一次陷入麻烦 这回捅了“互联网评测博主”的职业底线
财联社8月18日讯(编辑 史正丞)随着自媒体时代的兴起,消费电子厂商与个人博主展开合作早已是行业惯例——厂商需要广泛曝光自己的新产品,博主们也需要第一时间拿到设备,抢占第一波流量。 其中也有一条模糊的界限:通过公司拿到新产品的博主们,是否需要为产品“说好话”来获得厂商的青睐和继续合作? 谷歌公司,就是因为直接把这个要求白纸黑字地写了下来,引发了互联网声讨。 发生了什么? 在本周的“Made by Google”发布会上,谷歌公司推出了Pixel 9系列手机。 然而近几天在互联网上,各路博主们纷纷发出了谷歌公司“影响力计划”——Team Pixel的审查协议。上面直白地写着,参与这个计划的网络博主“预期应该使用谷歌Pixel设备替代任何竞争对手的手机设备”,且“如果发现其他品牌的设备优于Pixel,我们将不得不终止品牌与创作者之间的合作关系”。 (来源:The Verge) 简单翻译一下这段中文,意思就是这些博主们若想要在上市前拿到设备,得保证不能对其他竞品的手机表现出偏好。 这些条款迅速在互联网上引发了混淆,并波及诸多大V和科技媒体。对此,谷歌公关经理Kayla Geier第一时间发声称,Team Pixel是一个独立的计划,与谷歌的新闻和创作者评论计划是分开的。这个项目的目标是将产品交给互联网内容创作者手里,而不是新闻媒体或技术评论员手中。 Geier表示,在Team Pixel表单中使用的新措辞确实有些失误,现在已经被删除。 据悉,Team Pixel项目与影响力更垂直的科技媒体、科技评论员合作不同,后者能够在新产品上市前就拿到产品,制作评测内容;而Team Pixel的参与者则是在新产品发布后,在公众正式拿到产品前才能拿到设备。这个项目是由公关公司1000heads负责运营,所以这口“锅”也不能都扣在谷歌头上。 对于一些体量较小的博主来说,这种项目也是切入消费电子赛道的机会。 科技博主纷纷发声 问题在于,随着事情的曝光,许多粉丝也开始审视自己信赖的科技博主。毕竟,这个Team Pixel项目已经运营好多年了。许多具有影响力的科技频道也曾参加过这个项目。 在谷歌旗下YouTube平台开设“技术奥德赛”(Tech Odyssey)频道的博主亚当·马特洛克第一时间发文,宣布自己退出Team Pixel项目。 (来源:X) 马特洛克介绍称,自己大概是5年前加入这个项目,因为这是准时或者提前获得新手机的好办法,这对他们这一行很重要。但在这次的发布会之前,谷歌并没有做出如此咄咄逼人的要求,以往只需要在发布视频时打上“Team Pixel”、“来自谷歌的礼物”这些标签,以符合美国法律要求即可。 拥有15万订阅者的马特洛克表示,他已经正式通知相关方面,退出了这个项目。 运营Tech Ninja频道的博主Kevin Nether表示,正是因为这个条款导致他退出Team Pixel项目。Nether表示,作为一个以评论科技为生的人,他需要与许多品牌合作。被逼到只使用一种产品——这对他来说根本不可能,也不是他想要参与的事情。 Nether也表示,这种合作中出现排他性的属于是非典型的情况,通常品牌如果要求创作者或品牌大使提供排他性时,会提供报酬,并给予更明确、严格的内容制作要求和时间表。 许多参与过这个Team Pixel项目的博主也明确表示,谷歌不会给项目项目提供报酬。 频道坐拥1700万粉丝的全球顶流科技博主、本周刚卡点发布Pixel手机评测的Marques Brownlee也在第一时间发声,反复强调自己不是这个项目的参与者,也永远不会参与这种项目。 (来源:X) 同时,他也从“局外人”的角度,来解读了这个事件。 Marques Brownlee表示,谷歌所做的事情,其实也是大多数科技公司想要干的事情——在新产品发布时获得某种互联网上的赞美声,且能够提前知晓这些。所以谷歌很聪明地想了一个办法,创造出了一个新项目,然后让参与者白纸黑字地承诺“会给好评”。对于一些博主来说,这也是与谷歌建立合作,提前拿到设备的机会。 他也表示,但这件事情的问题在于会把“市场的水搅浑”。在新产品发布后会出现大量的评测视频,有些参与了“承诺好评”的项目,有一些没有,观众们并不会去深究各个项目之间的差异,而是会猜疑那些给予Pixel手机好评的博主是否是这个“Team”的一员。 作为业界翘楚,Marques Brownlee建议有志于从事客观科技评论的博主们,永远不要去签这类丧失独立性的合约。但他也无奈地承认,对于许多小体量的博主和新人来说,这是他们唯一与谷歌搭上线,提前拿到设备的方式。Marques Brownlee无奈地表示,这就是谷歌搞这个项目最“高明”的一点。
格力经销商爆料:王自如得罪不少人,就是董明珠渠道改革的一柄剑
快科技8月18日消息,据国内媒体报道称,5天前仍现身格力活动,现在传出王自如离职,这确实很突然,不过在内部人士看来这并不意外。 昨日下午,网传格力电器渠道改革负责人王自如在公司内部OA显示离职。随后,有格力内部员工爆料,之前要王自如签字的文件,现在已经换人签了。 作为格力电器总部领导、数字化渠道改革项目负责人,王自如过去一年被董明珠各种力挺,不过赏识背后确是王自如在工作上的艰辛。 报道中提到,过往二十多年间,格力依靠股份制区域经销模式抢占市场。但这种模式中间环节过多、不够扁平化,疫情冲击下弊端尽显。 2020年春节后,董明珠首次公开提出渠道改革:取消各级代理商,由经销商直接向总部打款提货,同时加码电商。去年11月电视采访前后,格力云网批改革提速。这样看来,王自如就是董明珠直指渠道改革的一柄剑。 格力某省级经销商直言,“我几乎可以确定他(王自如)在董明珠退休之前就会提离职。”“我可以和你打个赌,1-2年之内他就会离职了。” 在专家看来,王自如或是一枚注定要被“牺牲”的棋子——掌握实权的中高层大抵不愿做这种吃力不讨好的活,有雄心壮志的外来人才可能是董明珠更好的选择。 据资深家电产业分析师刘步尘分析,“格力电器总部领导”、“渠道改革负责人”等头衔都比较虚,这意味着王自如在格力电器并无实权。且格力电器的渠道由董明珠一手设计和掌控,王自如能发挥的空间非常小。还有经销商透露,王自如走访时要向董明珠汇报后才能做决定。 垂媒家电圈报道称,目前王自如分管的相关业务,已经由格力电器销售总监卢陆群接手。
董宇辉独立后,俞敏洪首次露面东方甄选直播间
三言科技 8月17日消息,距俞敏洪和董宇辉“分手”一段时间后,许久未在东方甄选直播露面的俞敏洪终于现身。今日东方甄选进行了草原团建活动,东方甄选目前也正在直播团建现场动态。 从下午15开始,俞敏洪带领东方甄选团队分别体验了骑马、看日暮晚霞,现在一边欣赏烟花,一遍围着篝火舞蹈,不亦乐乎。 东方甄选账号发布了多条团建的短视频,其中好几条都有俞敏洪出镜,有几条都是俞敏洪骑马的视频。上个月刚辞职的主播敬文也出现在团建活动中。 团建大巴到达后,俞敏洪一一握手迎接他们,还为团队成员整理马鞍和帽子。 视频配文“最幸运的不是遇见而是久别重逢!最好的我们,好久不见~” 视频配文“和蔼可亲的俞老师,非常认真的在保护“熊孩子们”。 而另一边,董宇辉的与辉同行团队此时去了新疆,做起新疆专场直播带货。碰巧的是,与辉同行也发了董宇辉骑马的视频。 值得注意的是,双方现在都在直播,且在线人数都超过10万。不过不同的是,东方甄选没有带货,而是纯纯的团建。 此前,俞敏洪在董宇辉离职后东方甄选股东沟通会上,表达过自己不敢露面直播间的担忧: “近三个月,我的形象因网暴受到巨大损失,网络上关于我的阴谋、攻击、虐待员工等言论络绎不绝,好像我成了全世界最凶恶的资本家和老板。对我这个年龄来说,我不在乎外界评论,但这些确实影响了公司业务发展。 公司的任何动作,包括我个人的,都进退维谷。一系列战略布局没法实施,一旦有动作就迎来剧烈反响。 哪怕是我发个通告,或在镜头前出现,或个人出去旅游发视频,都会有人跑来骂我。这导致东方甄选作为网络销售公司,表面上GMV在增加,但实际上面临很多困难。” 董宇辉离职独立后,俞敏洪终于可以大胆地、无顾虑地现身东方甄选直播间了。
瞒不住了:美国公民身份信息证实被泄露,涉及约27亿条数据
IT之家 8 月 17 日消息,美国国家公共数据(National Public Data,NPD)遭到攻击,导致 29 亿条个人隐私数据泄露,这也是仅次于 2013 年雅虎事件(影响 30 亿)的数据泄露事件(注:NPD 是 Jerico Pictures 旗下的犯罪记录和背景调查服务,数据来源于联邦、州和地方政府等公共文件,主要是用于背调等方面的用途)。 今年 4 月,黑客集团 USDoD 最初试图以 350 万美元(IT之家备注:当前约 2508.9 万元人民币)的价格挂牌兜售这些宝贵的数据(含美国、英国、加拿大多方文件),NPD 当时并未发表回应。 十天前,一位自称“Fenice”的黑客由于某种原因直接在 BreachForums 上免费放出了大部分数据(约 27 亿条),其中包括 2.27 亿个(美国现人口约 3.36 亿)社会安全号码(可以理解为美国人的身份证)。 实测发现,这部分数据有部分是真的,也有部分是假的(或者说是过时的)。其中,“Have I Been Pwned”(HIBP)开发者兼维护者特洛伊・亨特(Troy Hunt)证实他被泄露的数据是真的,而且他分析的一个 NPD 泄露数据库版本中包含了 1.34 亿个不重复的电子邮件地址,表明至少有上亿人受影响。 8 月 14 日,National Public Data 发布声明,证实该公司发生了“数据安全事件”,包括姓名、电子邮件地址、电话号码、社会安全号码和快递收货地址均已被泄露。 NPD 表示正与执法部门和政府调查人员合作审查可能受影响的数据,如果有进一步的重大进展将尝试通知当事人。此外,该公司已经实施额外的安全保护措施以避免此类事件再次发生。 不过,NPD 报告中的措辞十分含糊。该公司表示,有坏人“试图在 2023 年 12 月底入侵数据”,并且“某些数据的潜在泄露”发生在 2024 年 4 月和 2024 年夏季,这表明黑客已成功渗透其系统。 NPD 还表示,发布这一通知是为了让那些可能受到影响的人尽快采取行动,并建议用户尽快检查其银行账户是否存在欺诈交易,并鼓励他们设置欺诈警报。 目前,已经有大量网友在社交平台上晒出了自己“中枪”的悲惨遭遇,例如下面这两位。 与此同时,大量相关安全公司也已经开始行动起来,例如迈克菲(McAfee)。 值得一提的是,NPD 已经在面临一项拟议的集体诉讼,原告克里斯托弗・霍夫曼(Christopher Hofmann)指控 National Public Data 违反信托责任和第三方受益人合同、疏忽和不当得利,并要求经济赔偿在内的一系列要求。他还要求该公司扫描数据库,引进安全威胁管理系统,分割数据,并聘请第三方机构在未来 10 年内每年对公司的网络安全框架进行一次评估。
雷军谈欧洲之行:宝马工厂边生产边扩建 非常不可思议
快科技8月17日消息,小米董事长、CEO雷军和集团总裁卢伟冰、集团副总裁王晓雁在小米吐鲁番夏测基地直播。 在直播中,雷军提到了最近的欧洲之行,他表示,作为一个新的汽车厂商,我觉得向全球最优秀的公司参观学习是非常重要的,收获还是蛮大的。 小米的工厂刚刚建好,现代化的感受很强,但是参观宝马工厂,看到的是历史沉淀,比如100年的工厂能够一边生产,一边扩建产线,非常不可思议。 雷军称,100年以来大家探索过各种各样的车,各种各样的路,你能看到整个演进的轨迹,我觉得我们也挺幸运的,我们出来的这个时间点,各种技术都相对成熟,中国产业链也非常成熟,所以我们能做出像SU7这样好的车,不仅仅是小米的努力,也是受益于整个科技发展、中国产业链完整的程度。 值得注意的是,这次欧洲之行雷军还参观了纽北赛道,雷军先坐副驾飞了五圈,感受了速度快、弯道多、落差大的赛道特色,确实心惊胆寒。 然后雷军亲自下场,驾驶小米SU7 Ultra测试车飞了三圈,赛道方为了安全,安排引导车限速,最后雷军获得了纽北赛道驾驶认证。 据悉,小米SU7 Ultra原型车将于今年10月征战纽北赛道的非量产圈速榜,并于2025年挑战量产,目标是“十年内成为纽北最快四门电车”。
SpaceX加紧测试“塔臂捕获” 为星舰第五次试飞做准备
IT之家 8 月 18 日消息,在等待美国联邦航空局(FAA)批准第五次星舰试飞飞行计划之际,SpaceX 正忙于测试其发射台和塔臂,以尝试在第五次试飞后捕获超级重型火箭助推器。即将进行的星舰测试将首次尝试风险极高的塔臂捕获,SpaceX 本月早些时候发布的最新星舰更新表示,将在等待 FAA 评估其星舰第五次试飞申请期间继续微调这一程序。 IT之家注意到,SpaceX 于 6 月首次开始测试发射塔臂的助推器捕获功能,当时他们将火箭助推器的一部分运送到发射台进行测试。这些测试中,被称为“筷子”的塔臂反复撞击圆柱体侧面,以试图模拟成功捕获。根据当地媒体的报道,这次测试后,其中一个塔臂被更换。 现在,随着等待 FAA 对星舰第五次试飞的批准,SpaceX 已恢复对塔臂的风险捕获测试。本周早些时候,他们将助推器部件运送到发射台,并用塔臂对其进行了测试,然后将其从塔上移除,并于今天早些时候送回生产和组装设施。 当地媒体的视频显示,在最近一次运行中塔臂至少进行了六次测试。其中几次是在助推器部件上方进行的模拟测试,其他测试则是尽量靠近圆柱体而不发生碰撞。 即将进行的第五次星舰测试可能在本月底或 9 月初进行,火箭的第二阶段已经进行了多次静态点火。尽管已经完整飞行四次,但 SpaceX 尚未展示第二阶段的轨道发动机点火。星舰第五次试飞可能会进行这一关键测试,如果塔臂捕获和发动机点火都成功,那么 SpaceX 将在火箭开发的多个关键节点上取得进展。 在近期的塔臂捕获测试中,SpaceX 还测试了塔臂的垂直运动,模拟了助推器部件在两根塔臂之间上下移动的场景。在一些测试中,两根塔臂同时运动,而在其他测试中,只有一根塔臂靠近圆柱体。 值得注意的是,星舰第四次飞行时,超级重型助推器和第二级首次成功实现了软着陆。如果在第五次飞行中重复这一过程,SpaceX 可能会在第六次飞行后将第二级带回发射场。第二级是全球首个设计为完全可重复使用的火箭,旨在大幅降低发射成本,并加快连续发射的速度,以实现最终殖民火星的计划。
招聘5000人!郑州比亚迪工厂启动2024年第二轮大规模招聘,相关工作人员回应
原标题:招聘5000人!郑州比亚迪工厂启动今年第二轮大规模招聘,相关工作人员:工厂亟需扩充产能随着宋L DM-i万人车交车活动的举行,比亚迪位于郑州的超级工厂开始被外界所关注。 “目前郑州基地不到一分钟就能下线一台新能源车,30秒就能下线一块动力电池电芯。”日前,比亚迪王朝网总经理路天介绍称。 8月14日,河南人才市场公众号对外发布“郑州比亚迪招聘5000人”的消息。招聘信息显示,8月,郑州比亚迪启动今年第二次大规模招聘,招聘工种类型为普通操作工,所有招聘岗位均为比亚迪直招,岗位薪资最高7500元/月,入职即享五险一金。 图片来源:河南人才市场微信公众号 8月16日,《每日经济新闻》记者致电郑州比亚迪招聘中心,相关工作人员告诉记者,目前工厂对外招的是普通操作工,时间截至8月底。“现在主要是为第十一事业部(主要承担公司各车型的四大工艺)招聘普通操作工,已有2000多人到岗。”上述相关工作人员称,工厂对普通操作工要求不高,只要有初中及以上学历、年龄在18~45岁、体检合格,就基本可以。 招聘5000人以扩充产能 作为比亚迪布局在中部地区的重要生产基地,郑州比亚迪于2021年9月与郑州航空港区签约,37天内实现项目开工,17个月顺利投产。 官方数据显示,2023年4月,郑州比亚迪工厂正式投产,当年完成产值334.7亿元,生产整车超20万辆,生产动力电池及储能7GWh。“郑州基地是比亚迪目前连片面积最大的整车基地,可进行全产业链核心环节的生产制造,如整车、核心零部件、电池等。”路天表示。 图片来源:河南人才市场微信公众号 公开资料显示,郑州比亚迪工厂共划分为三期项目(一期、二期为整车生产项目),其中一期工程用地面积超4104亩,规划产能为40万辆;二期用地3838亩;三期用地2500亩,为新能源动力电池项目。“一期、二期工厂已投产,三期工厂正在建设中。”上述郑州比亚迪招聘中心相关工作人员告诉记者,随着宋L DM-i的热销,产能需求上来,工厂订单完不成,亟需扩充产能。 官方数据显示,基于新一代插混整车平台打造的宋L DM-i,主要在郑州基地生产。日前,比亚迪第十一事业部相关负责人在直播中也表示,当前,提升产能最大的制约因素是人力问题,最为紧缺的是一线操作员工。 记者从比亚迪方面了解到,比亚迪郑州工厂除生产宋L DM-i外,也是宋Pro、海豹DM-i、豹5三款车型的重要生产基地。“园区现有3.6万人,满产后总用工将增至5万人。现在一线操作工人和技能工人数量比约为1∶1。”今年7月,郑州比亚迪人力资源部门负责人曾对外表示。 记者查阅河南人才市场公众号发布的招聘信息发现,在发布5000人招聘信息前,该公众号分别于8月8日和8月12日发布过两次招聘操作工(5600人)和技工(1100人)的公告,薪资最高达9000元。“这主要是在为第十五事业部招聘,主要生产配件,已结束招聘。而十一事业部为生产制造总厂。”上述郑州比亚迪招聘中心相关工作人员告诉记者。 海内外市场双线扩产 比亚迪董事长王传福在比亚迪2023年度财报会上表示,2024年,比亚迪销量将在2023年基础增长20%以上。以此推算,比亚迪在2024年设定的内部销量目标约为360万辆。 图片来源:每经记者 张建 摄(资料图) 而销量的增长,也意味着产能需求的提升。在7月8日举办的2024深圳市深汕特别合作区产业投资大会上,比亚迪与深汕特别合作区完成深汕比亚迪汽车工业园三期项目签约,项目总投资65亿元,建设电池Pack线及新能源汽车核心零部件工厂。 值得注意的是,比亚迪在扩充国内产能的同时,也在加速海外工厂的布局。7月4日,规划年产能15万辆的比亚迪泰国工厂竣工,比亚迪第800万辆新能源汽车也在该工厂下线。7月8日,比亚迪与土耳其工业和技术部签署投资建厂协议。根据协议,比亚迪将在土耳其投资约10亿美元,建立年产能15万辆汽车的工厂和研发中心,该工厂计划于2026年年底投产。 而就在比亚迪泰国工厂首辆车下线前,比亚迪乌兹别克斯坦工厂的首批量产新能源汽车已完成下线。按照协议,比亚迪乌兹别克斯坦工厂将分三期完成投资,实现每年30万辆的产能。其中,第一阶段规划年产能为5万辆。除此之外,比亚迪在欧洲的匈牙利和拉美的墨西哥和巴西均有产能规划。 民生证券研报表示,2024年比亚迪将加大海外市场投入,在巴西、乌兹别克斯坦、匈牙利、印尼布局工厂,同时加速出口,预计比亚迪出海有望在欧洲、东南亚迎来快速发展。 摩根大通方面则预计,到2026年,比亚迪全球交付量将达到600万辆,其中约150万辆将来自海外市场。
董宇辉“精神接班”俞敏洪
两年前,当东方甄选扛起知识带货的大旗时,俞敏洪一度试图围绕文化IP做文章,颇有打造下一个“李子柒”的味道。如今,东方甄选与知识带货渐行渐远,再加上董宇辉离职等一系列内部动荡,俞敏洪最终没能实现田园牧歌。 但不久前自立门户的董宇辉,正试图将农产品与文旅、书籍等文化内容结合起来,并制作一系列访谈节目。俞敏洪的未竟之事,或许会由曾经的爱将董宇辉继续实现。 “我们想做的事情非常简单,第一个在农产品方面,往更一线去走,从田野到供应商之间的关系,让他们合作更好;第二个是文旅;第三个是书籍,以书籍为核心的文化传播工作。” 最近,在一档访谈节目《扬声》中,董宇辉再次谈到与辉同行的独立时说,让他下定决心独立出来的是与辉同行未来的规划。 董宇辉称,俞敏洪对此表示支持:“俞老师也说,这些其实你们可以做得更多,走的更远,他也祝福我们。”董宇辉解释说,当前分开的结果是一种碰出来的默契,只是一个结果,“不是我们俩任何一个人的目的”。 图源:腾讯视频《扬声》 从这番话,似乎可以窥探,董宇辉和俞敏洪“分手”的原因,离不开双方在业务层面的分歧:与辉同行要深化自己的文化IP,而当前的东方甄选正沿着吆喝带货的路线前行,直播间的知识浓度比两年前弱了不少。 经济利益固然是董宇辉从东方甄选出走的重要原因。不过,从公开信息可以看到,董宇辉和俞敏洪在利益上早已达成一致。 《晚点LatePost》从知情人士处获悉,与辉同行和东方甄选之间的分成方案,是双方半年前就达成的承诺,并非是因“分手”给出的补偿。若俞敏洪兑现了承诺,董宇辉一年半的总收益税前约6亿元。 此外,俞敏洪承诺为与辉同行提供办公场地以及资源对接,也是双方在利益切割方面没有大的分歧的表现。 再结合如今董宇辉对于与辉同行的规划,不难看出,“道不同,不相与谋”,或许才是董宇辉与俞敏洪分道扬镳的深层因素。 作为一家上市公司,东方甄选背负着业绩和股价压力。而董宇辉要做的事情并不像直播带货那样,能够迅速带来巨额经济回报,而赚钱也不是董宇辉独立之后的第一要务。这从董宇辉对与辉同行的希冀中也可以看到。 在访谈节目中,主持人张扬问董宇辉,“会希望业绩大涨吗?” 董宇辉表示,“如果与辉同行单纯以业绩和利润作为追求的话,整个公司会扭曲,会变形,然后当变形的时候,可能就会做一些自己原来不想,但是不得不做的事情。” 图源:腾讯视频《扬声》 俞敏洪此前暗示,董宇辉并不完全认同东方甄选的业务选择。他曾在股东大会上坦言:“我和董宇辉之间确实没有任何隔阂,尽管双方在业务上存在不同看法,但我觉得自己和董宇辉是忘年交。” 独立后的董宇辉移开了业绩和股价的大山,不用担心做一些不想做而不得不做的事情,他也确实在做自己想做的事情——打造个人文化IP。 巴黎奥运会期间,董宇辉直播间上线系列访谈节目《运动健儿说》,对话杨倩、郎平、焦刘洋、苏炳添、邓亚萍五位著名运动员。不久前,董宇辉以访谈主持人身份参与了抖音的访谈节目《我爱我很棒》。 图源:抖音@与辉同行 实际上,自今年1月与辉同行成立后,董宇辉就开始着手打造自己的文化IP。董宇辉已经推出了两大系列IP内容“与辉同行·阅山河”,“与辉同行·破万卷”两大标志性IP,这两档节目以走访各地文化旅游胜地、对谈文化作者的形式呈现,涵盖了美景、美食,更有传统文化和名人思想。 在李子柒长期隐身的情况下,国内互联网缺少既有内涵、又有粉丝号召力的超级文化大V,而董宇辉最有希望继承李子柒的衣钵。东方甄选开创了知识直播,如今却与文化IP越来越远,而俞敏洪在业绩压力面前,很难彻底扭转公司航向;当年对于文化IP的野望,如今可能要由刚刚分家的董宇辉继续背负。 2022年中,东方甄选一飞冲天,俞敏洪以“知识带货”开辟了一条前无古人的直播之路。在董宇辉和东方甄选凭借知识带货走红之际,俞敏洪也曾想要深入挖掘东方甄选的文化IP。 当年10月,东方甄选走红不到半年,就在抖音上线了三集短视频内容,内容风格对标《舌尖上的中国》,时长也向《舌尖上的中国》靠拢,集合了“田园生活、美食制作、做客农家”主题。东方甄选还在招聘风格定位类似于《舌尖上的中国》的相关职位,如纪录片调查员、纪录片导演等,更欢迎参与制作《舌尖上的中国》《风味人间》的工作人员。 图源:抖音@东方甄选 想要拍“舌尖上的东方甄选”的俞敏洪,有向李子柒发展的趋势。新东方教育科技集团副总裁尹强在接受采访时也说过,东方甄选不仅将成为一家以农产品为核心的农业科技公司,也是一家给用户带来愉快购物体验的文化传播公司。 不过,这样的纪录片很快就消失在东方甄选的抖音账号里了。但是打造“文化IP”之路还没有停止。 今年年初,东方甄选试水微综艺,推出首档自制微综艺《下班去你家吃顿饭》。参与录制的主播是东方甄选人气较高的主播,如明明、YoYo、顿顿等人,董宇辉并未出现在录制中。 从东方甄选的B站账号发现,这档综艺首播是今年1月15日,一共录制三期,一期分为上下期,时长在40至60分钟左右,主打一边吃饭,一边聊天,聊人生和当下热门话题。 然而,2月8日的年夜饭特别篇之后,这档综艺的录制就戛然而止了。这三期综艺在B站的播放量累计不超过7万,在抖音的点赞量累计达到14万。 图源:抖音@东方甄选 效果不佳的不仅仅是这档综艺,还有东方甄选长久以来的人物访谈直播,频次也在降低。 据字母榜(ID: wujicaijing)统计,今年上半年,东方甄选的访谈直播仅有三次,分别是1月17日和倪萍的对谈直播、1月29日和作家余世存的对话直播、3月28日和企业家李书福的对话。而2023年,仅俞敏洪参与的东方甄选的访谈直播就高达20场。 也就是说,进入2024年,东方甄选的文化IP属性在逐渐褪色。这种变化其实最先发生在东方甄选直播间,去年开始,直播间知识带货的含量就在减弱。 不少观众注意到,东方甄选直播间讲解商品的时间越来越长,甚至出现“OMG”式的吆喝叫卖;赖以成名的琴棋书画、历史人文,出现频率越来越低。在大多数时候,东方甄选的直播氛围已经与其他带货直播间差别不大。 东方甄选不再知识带货,而是向李佳琦等超级主播看齐,根本原因是带货效率的压力。 东方甄选开辟了知识带货细分赛道,但是这一温文尔雅的带货方式,除了带来赞誉和流量,也让东方甄选背负着变现效率的压力。毕竟,与完全聚焦于品牌和商品的传统带货方式相比,主播把直播时间用在无关话题上,注定导致商品曝光率更低,进而拖累订单转化率。对于“寸土寸金”的带货直播间而言,这并不是效率最高的选择。 更大难题是,东方甄选是一家上市公司,比其他直播间面临更大的财务增长压力。随着东方甄选的盘子越铺越大,商业化和文化风格之间势必要寻求一个平衡,这种平衡就会在一定程度上牺牲原有特色。 这是俞敏洪不想看到的。他曾在出席活动时表示:“我觉得它(直播)应该是一种心平气和的对产品进行知识性讲解,在讲解之余还能进行其他的知识的传播。”他用自己在东方甄选的直播首秀举例说,“我拿着地图,拿着地理书,拿着历史书,把每一个产品的采地和这个采地的历史条分缕析的讲给第一批东方甄选的购买者听。” 图注:俞敏洪首次直播带货 然而,俞敏洪有心继续知识带货、打造文化IP,但东方甄选却不能被困在知识带货的“牢笼”中,东方甄选终于活成了俞敏洪最讨厌的样子。 俞敏洪对这种变化也很遗憾,这也就不难理解,今年5月底,在对话物美创始人张文中的时候,俞敏洪半是自谦、半是感慨道,“东方甄选现在做得乱七八糟。” 东方甄选显然正在补上这块短板,重新上线人物对谈,但是效果显然不如董宇辉好。这一点俞敏洪也承认董宇辉更有天赋,今年4月,俞敏洪在访谈节目《凤凰卫视问答神州》中说,“董宇辉的知识结构好,表达方式也好,一直到今天为止还受网友的喜欢,这是老天送的礼物,在某种意义上。” 图源:微博@凤凰卫视问答神州 显然,俞敏洪在打造文化IP的路上遇到了一些困难,微综艺和美食纪录片没能继续;迫于业绩和股价压力,更没办法再深耕直播间的文化属性。董宇辉则没有太多外部压力。在拿到不菲的“分手费”后,他有了按照自己的思路打造与辉同行的条件。 在从东方甄选出走之前,董宇辉已经多次表达对于打造文化IP的兴趣。但作为上市公司高管,他注定受到内外掣肘;即便贵为东方甄选“一哥”,也很难完全自行其是。 小作文风波之际,董宇辉多次表示自己不想单纯做个卖货郎,他有自己坚持要做的事情:一是农产品,二是文旅,三是读书访谈,进而打造董宇辉的文化IP。 俞敏洪试图通过给予更大自由发挥的空间,调和东方甄选与董宇辉之间的理念和路线之争。他在后来的“分手信”中解释,“为了确保宇辉能够按照他自己的意愿来设计与辉同行的未来,并尊重他对于知识和文化传播的兴趣,我和董事会对于与辉同行的收益没有做任何要求,他可以专注于推荐书籍、访谈作家和文旅推介。” 但作为东方甄选的高级合伙人、新东方文旅集团副总裁,董宇辉必须在上市公司的规则下行事。与辉同行的业绩影响着东方甄选的业绩,他的个人动向也影响东方甄选的股价。 今年6月9日,董宇辉在访谈节目《我爱我,很棒》中坦言,“我是非常抗拒卖东西的,实事求是,我到今天都不享受这个工作……我经常在想,这活我不干了。” 图源:@抖音小助手《我爱我,很棒》 这番言论过后的第一个港股交易日,东方甄选股价再次下跌,单日跌幅达9%。股价的波动证明,董宇辉的一言一行足以影响着东方甄选;而他对于“卖东西”的抗拒,是东方甄选管理层和投资人不能忽视的不稳定因素。 从东方甄选中独立出来,董宇辉能够最大限度地做自己想做的事情,在直播间之外施展才华。 与辉同行成立之后,董宇辉逐渐减少了带货频次,今年618期间更是没有将时间和精力放在大促上,缺席多个直播间专场。取而代之的是,董宇辉在多个纬度强化自己的文化IP属性,推出两大系列IP内容“与辉同行·破万卷”和“与辉同行·阅山河”。 “与辉同行·破万卷”是人物访谈,今年以来,董宇辉已经在直播间对话了陈行甲、张瑞敏、吴军、余承东等知名人物。“与辉同行·阅山河”是每月一次的文旅直播,在直播中穿插非遗文化和当地特色的文艺表演,宣传当地文化,展现当地美食。 董宇辉还将文旅相关的内容搬到了海外。今年7月,希腊使馆新闻办公室的微博账号,发布了董宇辉参观雅典卫城博物馆的图片。 另一方面,董宇辉在与辉同行上线了特色访谈节目《运动健儿说》,与嘉宾探讨奥运精神、东西方文化交流、艺术等议题。 今年6月,与辉同行公司新增了广播电视节目制作经营许可证。获得广电节目制作许可,意味着董宇辉将拥有更多自主创作和制作广播电视节目的权利,为其在内容创作、文化传播的探索上提供了更大的空间。 文化IP是俞敏洪的“白月光”。今年4月,俞敏洪回忆起自己曾经的知识带货,首次直播的三个小时中,有两个小时都是在讲地理、人文和历史。 这两年,俞敏洪对东方甄选的文化IP塑造的尝试有很多,最大的成功是推出了董宇辉,而后者也一直沿着俞敏洪青睐的文化IP路线走下去。但他或许没有预料到,董宇辉只有脱离了东方甄选,才能能够更好的“精神接班”俞敏洪,甚至成为下一个李子柒。 李子柒不仅坐拥全网1亿多的粉丝,IP所延伸的产业链也具有巨大的商业价值。海豚智库发布的数据报道称,李子柒品牌2020年销售额达到16亿元,仅李子柒螺蛳粉一年就卖出了5个亿的销售额。 字母榜曾在《俞敏洪瞄准李子柒》分析称,如果俞敏洪打造出了类似舌尖的美食纪录片,获得了内容影响力,就能将“媒体、零售渠道、品牌、平台”融合在一起,通过好内容来获取源源不断的影响力,再藉此谋求商业变现。 图源:B站李子柒视频截图 不过对于东方甄选来说,李子柒的走红具有时代性和偶然性,要想填补李子柒空出来的这块市场,颇具难度。 两年过去,俞敏洪并没有将东方甄选变成下一个李子柒。而且东方甄选在文化方面的多个动作都无疾而终,反而在吆喝带货的路上越走越远。相比之下,董宇辉却有了穿上俞敏洪脱下的“文化衫”的意愿和机会。 在董宇辉的文化IP路塑造之路上,抖音的作用不可忽视。 今年3月,董宇辉在直播中透露,抖音的团队找他开了一下午会,向与辉同行提出了很多发展思路和期望,尤其是希望与辉同行发展再快些。但是董宇辉表示,与辉同行已经够快了,还是与抖音的期望有差距,这让他感到“压力山大”。 不难看出,抖音不仅希望董宇辉能够在带货上有所突破,也希望他在内容上有所突破。董宇辉最新的访谈节目《运动健儿说》,不仅在抖音独家上线,而且特别支持是抖音和大有学问。大有学问是抖音发起的名人名家知识活动,支持名人打造自己的系列IP内容。 字节曾投资多个MCN机构以及文化IP,诸如papi酱背后的泰洋川禾、风马牛传媒以及李子柒背后的微念。但是随着李子柒和微念的“分手”,字节也撤出了微念的投资。2021年之后,字节不再执着投出下一个李子柒。 据一位MCN机构人士表示,字节之所以投资李子柒,看中的是李子柒IP和李子柒品牌,前者是流量,后者是商业变现。而董宇辉IP的出现,正好填补了字节的遗憾。 与辉同行IP和董宇辉IP完全掌握在董宇辉手中,不仅拥有忠实的中产粉丝群体,也拥有不可小觑的号召力和影响力,更有直播带货的经验。相较于东方甄选和李子柒已经打造了自营品牌和产业链,董宇辉还没有打通这一步,董宇辉背后的商业价值还没有被彻底挖掘,而这也为抖音押注董宇辉提供了契机。 离开东方甄选的董宇辉,有机会“复活”俞敏洪的文化IP梦想;而李子柒的长期隐身,也为董宇辉留下了巨大的市场空白。或许在不久的将来,又能看到董宇辉的头像和“宇辉力荐”出现在了某个产品的包装上,而董宇辉也将完成对俞敏洪的“精神接班”。 参考资料: 《俞敏洪瞄准李子柒》字母榜 《扬声》腾讯视频 《还原董宇辉、俞敏洪 “分手” 内幕:信任丧失、关系微妙》晚点LatePost 《字节跳动难投出下一个李子柒》全天候科技 《人生是作茧自缚的过程—吴小莉专访俞敏洪》凤凰卫视问答神州
“体面分手”后,新东方爬出低谷
撰文 | 小不董 编辑 | 李信马 题图 | 老俞闲话 董宇辉和俞敏洪的“爱恨情仇”,可谓剪不断理还乱,自7月25日东方甄选宣布董宇辉离职起,各种消息就扑面而来:董宇辉还在给新东方打工?俞敏洪给了董宇辉6个亿?真真假假,扑朔迷离。DoNews尝试在本文中,梳理清楚双方错综复杂的关系,并预测各自未来的发展。 01. “分手应该体面,谁都不用说抱歉” 董宇辉初入新东方时,担任的是英语老师,2021年底,新东方开始转型直播带货,这也给董宇辉带来了新的职业机遇。2022年6月,董宇辉靠着一段讲解牛排的精彩视频爆火,仅一个月,东方甄选涨粉超两千万,董宇辉的抖音粉丝也接近700万,有了无数“丈母娘”。 2023年12月,一起董宇辉“小作文”由谁撰写的风波出现,东方甄选在官方账号发布了一段关于“东方甄选吉林行”的预热视频,并且在评论区置顶了一条解释文案来源的评论。这条评论指出,大多数小作文是由文案团队创作的,并不是全出自于主播董宇辉一人。这一表态引起了部分网友的疑问:为何要否定董宇辉对东方甄选的贡献?在东方甄选粉丝流失近10万,股价也多番下跌后,新东方任命董宇辉为新东方教育科技集团董事长文化助理,兼任新东方文旅集团副总裁,并免去孙东旭东方甄选CEO职务。至此,所有人都意识到,董宇辉的身份不只是头部主播,他的影响力远远超过了东方甄选的预期。同月,带有董宇辉名字的与辉同行(北京)科技有限公司成立。事情过去半年多,双方选择了“分手”。7月25日,东方甄选(1797.HK)公告董宇辉离职,东方甄选全资子公司与辉同行正式从东方甄选独立出去。 图片来源:新东方公告 新东方创始人、东方甄选CEO俞敏洪在公告发布当天在社交媒体发文称,将与辉同行“送”给董宇辉。目前该公司也的确由董宇辉个人持有100%股权。 图片来源:老俞闲话公众号 图片来源:天眼查看 起来双方的态度是好聚好散,但在港股市场上,东方甄选7月26日开盘后遭遇了股价的急剧下跌,跌幅一度超过30%,最终收跌23.39%,创下了上市以来最大的单日跌幅记录。如果我们将时间线拉回到2024年的1月2日,当时东方甄选的开盘价为28港元,而到了7月30日收盘时,其股价已经跌至9.730港元,这意味着年内股价跌幅达到了65.3%,与2023年初的股价高点75.55港元相比,东方甄选的股价下跌了87.1%,市值减少了678.6亿港元。 图片来源:百度股市 通实际上,董宇辉和东方甄选的利益划分也没有结算清楚。据晚点报道,董宇辉的收益共分6部分:薪酬(工资+绩效)、股权、高管赠予、与辉同行利润的一半、保底收入,以及新东方帮助董宇辉支付的与辉同行公司收购款。 其中,绩效占了大部分。东方甄选在2023财年实现了45亿元的营业收入,同比增长了651%,净利润为9.7亿元,而前一个财年则亏损了5.34亿元。股权方面,东方甄选于2023年4月11日进行了第一次股权奖励,2535.9万股给员工的股权激励中,董宇辉拿到800万股,占总数约31.6%,已经归属了一半,2025年4月他将拿到剩下股权的一小部分,剩余部分将作废。高管赠予指的是俞敏洪和孙东旭未要求董宇辉偿还的买房款。 有关与辉同行利润和一半和保底收入,在7月26日的东方甄选股东大会上,俞敏洪宣布将与辉同行的利润分成两部分,每部分为1.4亿元人民币,其中一部分是作为利润分成给予董宇辉,另一部分则是为了履行之前与董宇辉约定的保底收入条款。由于董宇辉即将离职,尚未发放的股权将不再发放,因此这部分保底收入以现金形式支付给了他。之前曾有媒体将这2.8亿元人民币解读为“分手费”,但据了解,这是双方早在半年前就已经达成的协议,新东方也在8月2日发布声明称,这笔款项是对董宇辉及其团队未来发展的支持,而非离职补偿。7658万元的公司收购款将直接从新东方支付给东方甄选,不涉及董宇辉的个人账户。 如果俞敏洪兑现了承诺,董宇辉的总收益(税前)大约为6亿元人民币,按照多方估算,这可能是东方甄选从2022年6月1日至今总利润的四成。俞敏洪送的豪迈,以至于有人质疑他损害了东方甄选股东的利益,对此,俞敏洪正面回应称“如果不满意我做董事长CEO,可以换掉”。他还表示,对与辉同行的剥离非常遗憾,但基于东方甄选所面临的现实情况,这一结果是不可避免的,甚至对公司的发展是有好处的。这并不是强行挽尊,而是事已至此,董宇辉和俞敏洪合则两败,分则两立,双方做了最合适的决定。6月初时,俞敏洪曾在物美创始人张文中的直播间中表示过东方甄选做的乱七八糟,主号持续掉粉,连续多月场均销售不及1000万。 图片来源:微博主号 没做好,粉丝去哪了呢——去了与辉同行。据飞瓜数据,与辉同行近30天的粉丝增量为157.3万,点赞增量1962.1万。东方甄选这边就惨了,近30天点赞增量连前者零头都没有不说,粉丝量还减少了27.8万。相比而言,董宇辉确实更适合直播。 图片来源:飞瓜数据 目前东方甄选抖音号粉丝降至2967.4万,与辉同行的粉丝一路上涨到了2265.3万,董宇辉个人粉丝量达到了惊人的2691.2万,俞敏洪的粉丝为1494.2万,比他少1000多万。 图片来源:抖音 不久的将来,与辉同行将彻底独立出来,拥有自己的体系,那时候与辉同行与东方甄选,可能就是激烈竞争的对手了。 02. 教育基本盘复苏 虽然东方甄选近两年总上热搜,但其前身新东方在线,整合了新东方集团所有的线上教育业务。2017年,新东方在线在新三板挂牌上市,但于2018年摘牌,随后转向港股市场。2021年,随着教培行业受到严格监管,新东方在线开始业务转型,这才有了东方甄选。目前,整个新东方集团的教育板块实际上也在回暖,教育行业“一哥”俞敏洪并不是只靠董宇辉赚钱,他依旧有自己的基本盘,新东方(指新东方教育科技集团有限公司,非东方甄选)897.9亿港元的市值,也主要来自教育业务。 图片来源:百度股市 通日前,国务院出台《关于促进服务消费高质量发展的意见》,其中提到了教育和培训消费。不少人认为,这预示着教培行业将要回暖。但要注意的是,文件中强调的是推动开放优质教育资源、职业教育提质增效、建设高水平职业学校和专业以及引进具有相应资质的第三方机构提供非学科类优质公益课后服务,这并不等同于校外培训。 图片来源:《关于促进服务消费高质量发展的意见》 7月31日,新东方公布了截至2024年5月31日的第四财季和财年未经审计财务业绩。 财报显示,2024财年第四季度新东方净营收同比增长32.1%,达11.367亿美元(约88.6亿港元);股东应占净利润同比下跌6.9%至2700万美元(约2.1亿港元);经营利润为1050万美元(约8186万港元),同比下降78.1%;经营利润率为0.9%,上一财年同期为5.6%。 俞敏洪在财报中表示,2024年第四财季新东方出国考试准备和出国咨询业务同比分别增长约17.7%和17.3%,以成人和大学生为对象的国内考试准备业务较去年同期增长了16.4%左右。 教育业务在本财季收入同比增长50.3%,非学科类辅导业务在近60个城市提供,吸引了约87.5万名学生入学。另外,新东方智能学习系统及设备在约60个城市被采用,本财季约有18.8万活跃付费用户。 财报电话会上,新东方执行总裁兼首席财务官杨志辉表示,利润下滑主要因为季度内公司加速产能扩张、新整合旅游相关业务、对管理层和员工的额外激励,对该季度营业利润率产生了短期影响。预计随着公司继续提高设施利用率和运营效率,下一财年教育业务的利润率压力将会减少。 财务数据也显示,今年四季度新东方的经营成本及开支为11.26亿美元(约87.8亿港元),同比增加38.6%;营收成本同比增加38.5%至5.4亿美元(约42亿港元);销售及营销开支同比增加40.9%至2.1亿美元(约16.4亿港元);一般及行政开支同比增加37.5%至3.8亿美元(约29.6亿港元)。 此外,虽说董宇辉的去留主要影响的是东方甄选,但作为东方甄选的母公司,东方甄选自营产品及直播电商业务的持续增长也是新东方本季度成本增加的原因之一。 如果回看过去五个财年,2024财年新东方已经恢复到2021年的财务水平,净营收43.14亿美元(约336.3亿港元),同比上升43.9%;股东应占净利润同比上升74.6%至3.1亿美元(约24.1亿港元);经营利润上升84.4%至3.5亿美元(约27.3亿港元);经营利润率为8.1%,而上一财年同期为6.3%。截至2024年5月31日止,新东方的现金和现金等价物为13.9亿美元(约108亿港元)。 在2021年,“双减”政策实施之前,新东方的学校总数达到了118所,学校及学习中心的总数达到了1625家,随着“双减”政策的实施,2022年2月28日这些机构的数量减少到了847家,相比高峰期几乎减少了一半,之后最低减少到了706家。 但从2023年初开始,新东方旗下的学校及学习中心数量开始回升。截至2024年5月31日,新东方旗下学校及学习中心的总数已经达到1025间,学校的总数为81间。 根据新东方公布的2025财年第一季度(2024年6月1日至2024年8月31日)的展望,该季度公司的净收入(不包括东方甄选自营产品和直播电商业务)将为12.55亿美元至12.84亿美元之间(约97.8-100.1亿港元),同比上升率为31%至34%之间。 此外,俞敏洪曾透露,东方甄选正尝试探索线上线下结合的模式,将依托新东方800多个教学点,开设地面店。“公司未来的发展,一条腿是流量,另一条腿就是产品。一个有产品的公司才是真正的公司。在产品方面,东方甄选要对标山姆会员店,目前也在往那个方向走,但是理想应该要更加丰满。”

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